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老闆請小明星期六出來加班,跟小明說多給一天之薪資,老闆的算法是否合理?
2018-03-19
老闆請小明星期六出來加班,跟小明說多給一天之薪資,老闆的算法是否合理?

答:
勞動基準法第24條提到:
雇主延長勞工工作時間者,其延長工作時間之工資,依下列標準加給:

一、延長工作時間在二小時以內者,按平日每小時工資額加給三分之一以上。
二、再延長工作時間在二小時以內者,按平日每小時工資額加給三分之二以上。
三、依第三十二條第四項規定,延長工作時間者,按平日每小時工資額加 倍發給。

雇主使勞工於第三十六條所定休息日工作,工作時間在二小時以內者,其工資按平日每小時工資額另再加給一又三分之一以上;工作二小時後再繼 續工作者,按平日每小時工資額另再加給一又三分之二以上。

故,老闆請小明星期六出來加班,應依法前2個小時多給予平日每小時工資額之1.34倍,第3小時起至第8小時應多給予1.67倍,自第9小時起應多給予2.67倍,否則恐遭機關裁罰2-100萬。